Transkript

Ich bin der Hahn Nico, ich bin 17 Jahre alt  und ich mache den Lehrberuf IT-Techniker.  Mir taugt halt, seitdem ich klein bin, das Arbeiten mit Computer  und die ganzen Programme und die Technik,   was hinter dem Computer und so steckt. Es taugt mir halt und  ich habe meinen Papa, meiner Mama und Freunden   geholfen, weil ich mich ein bisschen besser  als sie ausgekannt habe, weil ich mich dafür   interessiert habe und deswegen wollte ich mein  Hobby zum Beruf machen. Ja, mal Monitor wechseln   oder Computer herrichten, also wenn ein Programm  nicht geht, oder etwas anderes, wenn er langsam   ist, neu starten und so. Und einen neuen  Arbeitsplatz aufbauen. Und dann wieder mal etwas   bei einem Server oder beim Switch herum patchen.  Am Anfang war es noch ziemlich schwierig, aber es   kommt mit der Zeit. Darum gibt es auch die netten  Kollegen, die es super erklären und wenn wer etwas   braucht, dann wird immer zusammengeholfen und  einer hilft dem anderen. Wir haben, wo Corona   angefangen hat, haben wir die Home Office Laptops  aufgesetzt, für die ganzen Leute im Krankenhaus,   die von daheim arbeiten und das hat mir sehr Spaß  gemacht. Man merkt einen Unterschied, ob die Leute   direkt auch aus dem Bereich kommen und auch aus  dem Krankenhausbereich kommen, weil auch die   Verantwortung eine ganz andere ist. Also ich finde  schon gut, wenn man die Lehrlinge selber ausbilden   kann. Am Anfang ist viel Hardware-Tausch, also  kaputte Maus, kaputte Tastatur, einmal ein   Bildschirm tauschen, Druckerpapier-Stau beheben,  Toner wechseln. Das sind so die Arbeiten, die am Anfang kommen. Auch deswegen, weil die  Leute dadurch das Haus kennen lernen, weil sie   viel unterwegs sind, weil sie viel mit anderen  Menschen zu tun haben. Das ist uns auch wichtig,   am Anfang. Das ist mit unter einer der wichtigsten  Sachen, was es gibt, meiner Meinung nach bei der   Lehrlingsausbildung, dass man den Leuten relativ  schnell Verantwortung überträgt, weil es einfach   auch wichtig ist. In unserem Arbeitsbereich kann  ich nicht einfach irgendeinen Knopf drücken   und schauen was passiert, sondern da muss  ich auch wenig wissen, was ich tue und die   Konsequenzen auch tragen. Und das ist wichtig,  dass man den Leuten das beibringt. Klar, desto mehr Verantwortung dass man den Leuten  überträgt, desto motivierter werden sie auch.