Bereichsleiter*in Pflege – Innere Medizin
Vollzeit
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:from € 6.118 to € 6.118 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:>5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Wien, Österreich1 week ago
Dein Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium nach dem GuKG oder ein EU-konformes Äquivalent.
- Sie können mindestens sieben Jahre Berufserfahrung als Diplomierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in vorweisen.
- Sie besitzen die Weiterbildung für basales und mittleres Pflegemanagement entsprechend dem GuKG in der geltenden Fassung bzw. einer gemäß GuKG §17 Absatz 7 anerkannten Ausbildung.
- Sie bringen eine im Wiener Gesundheitsverbund anerkannte Managementausbildung mit oder sind bereit eine solche innerhalb von fünf Jahren zu absolvieren.
- Sie besitzen Führungserfahrung, Führungskompetenz und Managementkompetenz.
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie bringen eine hohe sozial-kommunikative Kompetenz mit.
Deine Aufgaben
- Sie leiten die Bettenstationen der Abteilungen Innere Medizin und Pneumologie, Innere Medizin mit Gastroenterologie und Akutgeriatrie/Rehabilitation sowie Kardiologie in pflegerischer, organisatorischer und personeller Hinsicht.
- Sie überwachen, sichern und verbessern die Pflegequalität und Pflegeorganisation auf sieben internistischen Stationen mit insgesamt 202 Betten.
- Sie führen und setzen das Personal im Pflegebereich ein.
- Sie leben die konsensuale Betriebsführung auf Abteilungsebene.
- Sie arbeiten mit anderen Einrichtungen, Organisationseinheiten und Berufsgruppen zusammen.
- Sie führen im Change nach Zielvorgaben und zur Erreichung der Wirkungsziele.
- Sie planen strategische Konzepte abgeleitet aus den Zielvorgaben.
- Sie unterstützen den Bewerbungsprozess der Mitarbeiter*innen der Pflege.
Unser Angebot
- Anstellung in Vollzeit (40 Wochenstunden)
- vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
- große Auswahl an Fort- und Weiterbildungen
- flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- krisensicherer Arbeitsplatz
- gratis Jahreskarte der Wiener Linien
- verbilligter Mittagstisch
- Betriebskindergarten
- Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser
- gute Verkehrsanbindungen
Zusätzliche Informationen
Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt bei 40 Wochenstunden laut Wiener Bedienstetengesetz 6.118 € brutto zzgl. 143 € brutto Pflegebonus monatlich (14x). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.