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Jennifer Gnant
Paid Media Teamlead
bei Otago Online Consulting GmbH
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Karriere Level
Angestellter*e
„Das Coolste an meinem Job ist, dass ich mit so vielen coolen Menschen zusammenarbeiten darf. Sowohl mit meinen eigenen Kund*innen, als auch mit meinem eigenen Team und das ist besonders toll, da ich jede einzelne Person in ihrer Entwicklung begleiten darf.", erzählt Jennifer Gnant, Paid Media Teamlead bei Otago Online Consulting.

Transkript

Das Coolste an meinem Job ist,

Was ist das Coolste an Deinem Job?

dass ich mit vielen coolen Menschen zusammenarbeiten darf. Sowohl meinen eigenen Kunden und Kundinnen als auch mein eigenes Team. Da ist besonders toll, dass ich jede Person in ihrer Entwicklung begleiten darf.

Was sind die Einschränkungen in Deinem Job?

Herausfordernd an meinem Job ist die Betreuung meines Teams, gemeinsam mit der operativen Arbeit zu jonglieren. Im Online-Marketing-Bereich passiert jeden Tag so viel. Da ist es oft nicht so leicht, bei den einzelnen Disziplinen am Ball zu bleiben.

Worum geht es in Deinem Job?

Ich bin bei Otago Online Consulting tätig, mit Sitz in Wien. Unser Ziel ist es, unsere Kunden und Kundinnen im Web besser sichtbar zu machen. Mit den verschiedensten Disziplinen, die es im Online-Marketing gibt. Meine Rolle als Paid Media Lead heißt vor allem, dass ich die Mitarbeiter*innenverantwortung trage und das Team in den verschiedenen Disziplinen begleite. Dazu gehören Paid Social, Programmatic, Microsoft Ads und Google Ads. Mein Job ist unglaublich vielfältig. Ein Teil ist mit Sicherheit die Betreuung meines Teams. Das ist von Recruiting und Onboarding bis hin zur laufenden Betreuung, weil ich die Anlaufstelle für jegliche Belange meines Teams bin. Das Zweite ist die operative Betreuung meiner Kunden und Kundinnen. Ich helfe ihnen, ihrem Unternehmensziel im Online-Marketing näherzukommen. Hier bin ich sehr viel in der Analyse, beim Optimieren und Testen, um die Kampagnen besser zu machen.

Welche Ausbildung und/oder Fähigkeiten sind notwendig für Deinen Job?

Ich habe einen Marketing- und Finanzhintergrund und besonders geholfen hat mir, dass ich ein Gespür für Zahlen entwickelt habe. Zusätzlich gibt es im Online-Marketing viele Veränderungen. Das heißt, man muss gern testen, probieren und den Status quo hinterfragen wollen. In meiner Rolle als Teamleiterin ist Empathiefähigkeit ganz wichtig, weil ich am Ende des Tages alle Otagos in meinem Team bestmöglich in ihrer Weiterentwicklung begleiten möchte.