Trainer:in für Mode
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:€ 2.881,6 to € 3.316,5 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:keine
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Dein Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mode und Textil sowie eine Trainer:innen- oder pädagogische Ausbildung.
- Darüber hinaus haben Sie bereits Erfahrung im Training bzw. in der Ausbildung unserer Zielgruppe gesammelt und bringen pädagogisches Interesse an der gezielten Förderung von Jugendlichen sowie eine hohe Gender- und Diversitykompetenz mit.
- Idealerweise verfügen Sie über Fremdsprachenkenntnisse (z.B. Arabisch, Türkisch, Serbisch, etc.) sowie die Ausbilder:innenprüfung.
- Geduld, Frustrationstoleranz und Stressresistenz.
Deine Aufgaben
- Sie haben Freude daran, praktische Arbeiten und theoretisches Wissen im Bereich Mode und Textil zu trainieren und den Selbstwert junger Menschen zu fördern.
- Sie arbeiten eng mit dem Coaching- und Trainingsteam zusammen.
- Sie sind bereit, sich im Bereich digitaler und medialer Grundkompetenzen entsprechend vorhandener Kompetenzmodelle, z. B. „digi.komp“ weiterzubilden.
Unser Angebot
- Eine sinnstiftende, sozial nachhaltige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit, die Entwicklung der Jugendlichen mitzugestalten.
- Berufliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie Supervision sowie das Angebot Likeminded.
- Regelmäßige Teamsitzungen sowie Fall- und Teamsupervision.
- Zusätzliche Urlaubstage.
- iPad zur beruflichen und privaten Verfügung.
- Essenszuschuss und zahlreiche Vergünstigungen.
- Entgelt nach SWÖ-KV, VG 7, je nach Vordienstzeiten zwischen € 2.881,60 – 3.316,50 brutto (bei Vollzeit – 37 Stunden), maximal 10 Jahre anrechenbar.
Zusätzliche Informationen
Über Trainer*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Trainer*in?
Sport-Trainer*innen unterrichten und schulen Hobby- und Freizeitsportler*innen genauso wie Leistungs- und Spitzensportler*innen in einer oder mehreren Sportarten. Zu ihren Aufgaben gehören neben der technischen Schulung in der jeweiligen Disziplin auch die medizinische Analyse, die Motivationsarbeit und die mentale Begleitung ihrer Schützlinge. Häufig kümmern sie sich auch um organisatorische Angelegenheiten, die im Umfeld des Trainings anfallen. Sport-Trainer*innen arbeiten im Team mit Sportärzt*innen, Physiotherapeut*innen und Sportmasseur*innen und haben engen Kontakt zu den von ihnen trainierten Sportler*innen.
Welche Skills benötigt man als Trainer*in?
Körperliche Fitness und Interesse an Sport
Didaktik
Hygienebewusstsein
Führerschein
Außerdem sollte ein Trainer*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Körperliche Fitness
Ernährungsbewusstsein
Ausgeprägte Beobachtungsgabe
Durchsetzungsvermögen
Führungsqualitäten
Hilfsbereitschaft
Kontaktfreudigkeit
Kritikfähigkeit
Begeisterung
Ausdauer
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Geduld
Gesundheitsbewusstsein
Sicherheitsbewusstsein
Gepflegtes Erscheinungsbild
Reisebereitschaft
Organisationsfähigkeit
Systematik
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Trainer*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Trainer*in?
Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten im Verhandeln & Lehren
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Fitnessbetreuer*in, Berg- & Schiführer*in, Reitlehrer*in, Sportler*in, Sportadministrator*in, Skilehrer*in, Sportmanager*in