The­men­ma­na­ger:in im P­V ­News­room (ex­ter­ne ­Kom­mu­ni­ka­ti­on)/­Ka­renz­ver­tre­tung

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Kommunikation/Journalismus und/oder PR.
• Mindestens 4 Jahre kommunikationsspezifische Berufserfahrung.
• Erfahrung mit Office 365 und die Fähigkeit, Inhalte zeitgemäß aufzubereiten (z.B. PowerPoint).
• Hohe sprachliche Kompetenz in Wort und Schrift.
• Kenntnisse über die österreichische Medienlandschaft und der politischen Akteure.
• Kenntnisse des ÖBB-Konzerns sind von Vorteil.
• Hohes Engagement und serviceorientiertes Arbeiten.
• Selbstständige Arbeitsweise und Organisationsstärke.

• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung der externen Kommunikation zur Verbesserung der öffentlichen Wahrnehmung des Unternehmens und seines Managements.
• Koordination und Abstimmung der externen Kommunikation mit den Fachbereichen, Pressesprecher:innen (aktiv und reaktiv) sowie dem Channelmanagement.
• Unterstützung der Fachbereiche im Hinblick auf die externe Kommunikation und Kund:inneninformation.
• Vorbereitung von Presseaussendungen, Wordings & Storylines, Vorstands-Briefings, Advertorials, Medienterminen sowie Erstellung von Texten für Corporate Publishing-Werke, die sich an externe Zielgruppen richten.
• Aktives Themenmanagement – insbesondere für die Themen Nahverkehr, neue Fahrzeuge und Baustelleninformation – durch Erkennung relevanter Inhalte und entsprechende Aufbereitung für die Medienkommunikation.
• Sicherstellung eines einheitlichen Unternehmensauftrittes nach außen.
• Unterstützung des ÖBB Kund:innenservice auf den Social Media Kanälen als Verantwortliche:r für den Social Media 2nd-Level-Support.
• Übernahme von Bereitschafts-Diensten im ÖBB-Newsroom.

• Moderner Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am „schönsten“ Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019).
• Betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.
• Flexibles Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren.
• Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.
• Hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen.
• Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine.
• Konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.
• Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken.
• Regelmäßige Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung, Gesundheitstage und Impfaktionen.
• Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.

Für die Funktion „Spezialist:in Kommunikation Themenmanagement“ ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Bitte bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu.

Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Teri Huber, +43664/8217147. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.