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Wien

Sys­tem­tech­ni­ker:in im ­Flot­ten­ma­nage­ment

Vollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:from from: € 53.696,16 brutto pro Jahr
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
1100 Wien, Österreich2 weeks ago
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Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Dein Profil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung zumindest auf Maturaniveau, idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung im Bahnsektor.
  • Vorhandenes Wissen über Schienenfahrzeuge und Instandhaltung ist wünschenswert.
  • Erfahrung mit ECM-Management.
  • Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in Netzwerktechnik sowie im IT-Projektmanagement.
  • Freude an Kommunikation und Präsentation.
  • Überzeugung durch unternehmerisches und wirtschaftliches Denken.
  • Englischkenntnisse und IT-Anwendungskenntnisse (MS Office).

Deine Aufgaben

  • Verantwortung für fahrzeugbezogene Querschnittsthemen wie z.B. Zugsicherungssysteme, Zugfunk Telematiksysteme etc. bei den Schienenfahrzeugen der ÖBB-Personenverkehr AG.
  • Koordination von Weiterentwicklungen und Innovationen bei Schienenfahrzeugen.
  • Unterstützung bei der Sicherstellung der Rechtskonformität der Flotten im Rahmen von Fahrzeugprojekten und über deren gesamten Lebenszyklus hinweg (von der Genehmigung bis zur Verwertung).
  • Wahrnehmung von Aufgaben im Bereich Instandhaltungsmanagement.
  • Eigenständige Koordination von Beschaffungs- bzw. Umbauprojekten von Fahrzeugsystemen.
  • Mitwirkung bei der Planung, Budgetierung und dem Aufwandscontrolling.
  • Kenntnis und Beobachtung der Entwicklungen am Schienenfahrzeugmarkt.

Unser Angebot

  • Moderner Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am „schönsten“ Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019).
  • Bessere Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns, u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.
  • Flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren.
  • Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.
  • Hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen.
  • Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine.
  • Konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.
  • Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken.
  • Regelmäßige Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung, Gesundheitstage und Impfaktionen.
  • Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.

Zusätzliche Informationen

Für die Funktion "Spezialist:in Fuhrparkmanagement“ ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Bitte bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu.

Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Teri Huber, +43664/8217147. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Über IT-­Sys­tem­tech­ni­ker*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein IT ­Sys­te­m­elek­tro­ni­ker*in?

Du liebst Mathematik und Informatik? Du bist selbst bei strahlendem Sonnenschein nur schwer vom Computer weg und ins Freie zu locken? Du findest das große Ganze spannender als Details und Kleinigkeiten? Dann könnte der Beruf des*der IT-Systemelektroniker*in das richtige für dich sein. Systems Engineers, oder IT Systemtechniker*innen zu Deutsch, kümmern sich um komplexe technische Systeme verschiedener Arten. Handelt es sich zum Beispiel um ein Computersystem, entscheiden Systems Engineers, welche Server verwendet werden sollen, und wie die Server-Infrastruktur eines Unternehmens funktionieren und wachsen kann. Sie kümmern sich um die gesamte IT-Infrastruktur eines Unternehmens und verbessern diese, wann immer möglich. Systems Engineers arbeiten aber nicht zwingend mit Computern, sondern sind überall einsetzbar, wo es Systeme gibt, auch z.B. im Bereich Automotive Systems.

Worunter sind IT-­Sys­tem­tech­ni­ker*in­nen noch bekannt?

IT-­Sys­tem­tech­ni­ker*in­nen sind auch bekannt als: IT Systemdesigner*in, IT Systemingenieur*in, IT System Integration Engineer, IT Systemtechniker*in, IT Systemanalytiker*in, IT System Engineer, Netzwerkadministrator*in, Systems Engineer, System Architect, Systemarchitekt

Welche Skills benötigt man als IT ­Sys­te­m­elek­tro­ni­ker*in?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen IT-­Sys­tem­tech­ni­ker*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

IT-Fachkenntnisse
Fundierte Englischkenntnisse
Projektmanagement


Außerdem sollte ein IT ­Sys­te­m­elek­tro­ni­ker*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Teamfähigkeit
Analytisches Denken
Vernetztes Denken
Belastbarkeit

Welche Schulfächer sind für einen angehenden IT ­Sys­te­m­elek­tro­ni­ker*in relevant?

Für die meisten IT-­Sys­tem­tech­ni­ker*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Mathematik, Informatik

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten IT ­Sys­te­m­elek­tro­ni­ker*in?

IT-­Sys­tem­tech­ni­ker*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten ohne örtliche Bindung, Arbeiten mit Technik, Arbeiten am Computer