Sys­temin­ge­nieu­rin (w/m/d) ­Nach­rich­ten­tech­nik

• Sie haben eine abgeschlossene technisch Ausbildung auf Maturaniveau (HTL oder abgeschlossenes technisches Studium vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik/ Elektronik oder Nachrichtentechnik.
• Mindestens ein Jahr facheinschlägige Berufserfahrung setzen wir voraus.
• Sie sind bereit, fallweisen Nachtdiensten und Rufbereitschaftsdienste zu übernehmen sowie Befugnisse und Funktionen (z.B. Aufsichtsperson, stellvertretende*r Anlagenverantwortliche*r) im Fachbereich zu erlangen.
• Sie bringen Kenntnisse in Projektmanagement sowie EDV-Kenntnisse (MS Office, SAP) mit.
• Ihre Arbeitsweise ist sorgfältig, engagiert und mit hoher Einsatzbereitschaft.
• Persönlich überzeugen Sie uns durch Ihr Verhandlungsgeschick und Ihre Kommunikationsstärke.

• Sie arbeiten aktiv an der Entwicklung von Vorschriften, Regelwerken und Standards in der Nachrichtentechnik mit, um die Anlagensicherheit, Anlagenverfügbarkeit und den Arbeitnehmer*innenschutz sicherzustellen.
• Dabei berücksichtigen Sie gültige Normen und Gesetze.
• Sie sind in Investitions-, Erneuerungs- und Erhaltungsprojekten involviert und arbeiten im Projektcontrolling sowie in der Ressourcenplanung mit.
• Die Teilnahme an Bau- und Planungsbesprechungen im Bereich Nachrichtentechnik gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Sie überwachen die Durchführung der vorgeschriebenen Wartungen und Überprüfungen und arbeiten an kontinuierlichen Verbesserungen und Anpassungen der Anlagenfunktionalität, inkl. Obsoleszenz-Management.
• Sie unterstützen bei Ausschreibungen, Vergaben und Bestellungen sowie bei Abrechnungen inklusive Überwachung der Leistungen der Fremdfirmen und bei der Übernahme und Schlussfeststellungen.
• Bei Einführung neuer Technologien sind Sie bei der Durchführung von Schulungen und Unterweisungen eingebunden und überprüfen externe Unterlagen.

• Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.
• Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
• Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 4.244,65 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.
• Gesundheit und Vorsorge: Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.
• Greener Linien: Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.
• Job & Familie: Ob Familie oder Weiterbildung: Wir bieten eine 37,5 Std./Woche in Vollzeit an, sowie Unterstützung bei der Planung des individuellen Karenzmanagements und dem Familien-Monat, der für alle Elternteile gilt.
• Onboarding: Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.
• Unser Mitarbeiter*innenausweis gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.
• Vergünstigungen: Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.
• Vernetzung: Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at

Auf Ihre Bewerbung freut sich: Ingrid Schmiedt Personalabteilung | Recruiting

Ihre Fragen können Sie gerne an die E-Mail-Adresse recruiting@wienerlinien.at richten.

*Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per Mail nicht angenommen werden können.