Se­nior ­Spe­zia­lis­t:in ­Pro­jekt­ent­wick­lung

• Sie haben einen Hochschulabschluss im Bereich Immobilienwirtschaft, Architektur oder TU-Bauingenieurwesen o.ä. und können bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung/Planung mit Schwerpunkt Projektmanagement und/oder Projektsteuerung in der Bau- oder Immobilienwirtschaft vorweisen.
• Ihre ausgeprägten Projekt- und Prozessmanagementkompetenzen sowie Ihr betriebswirtschaftliches und rechtliches Verständnis zeichnen Sie aus.
• Sie sind sicher im Umgang mit gängigen Softwarepaketen (MS Office und CAD-Software, AVA-Tools etc.)
• Als belastbare und souveräne Persönlichkeit arbeiten Sie strukturiert, analytisch und organisiert.
• Auch in anspruchsvollen Projektsituationen behalten Sie den Überblick.
• Eigeninitiative und gute Kommunikationsfähigkeiten auf verschiedenen Gesprächsebenen runden Ihr Profil ab.
• Sie können zudem einen einwandfreien Leumund vorweisen.

• Sie entwickeln und konzipieren Wohn-, Gewerbe- und gemischt genutzte Immobilien (Neubauten und Nachnutzungen von bestehenden Immobilien).
• Die technische, wirtschaftliche und rechtliche Entwicklung und Abwicklung von Hochbauprojekten liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.
• Dabei erstellen Sie Verwertungskonzepte, Feasibility Studies sowie Gutachtensvergaben und -analysen.
• Die Ergebnisse der Studien bereiten Sie so auf, dass sie als fundierte Entscheidungsgrundlagen für die Gremien der Eigentümer:in dienen.
• Als Vertreter:in der Eigentümer:in begleiten Sie Projekte während der Entwicklungs- und Bauphase bis zur Fertigstellung und Übergabe.
• Sie verantworten zudem die notwendigen Behördenverfahren.
• Das Nutzerbedarfsprogramm wird von Ihnen geklärt, optimiert und weiterentwickelt.
• Auf dieser Basis legen Sie die Projekt- und Vertragsgrundlagen fest und bereiten diese vor.
• Sie koordinieren die Projektbeteiligten, stellen die Konsulenten- und Projektteams zusammen und organisieren alle technischen Aufgaben in den Projekten.
• Budgetplanung und -controlling gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie das Projektmonitoring und die Erstellung von Projektfortschrittsberichten für die Auftraggeber:in.
• Zudem übernehmen Sie die Termin- und Kostenplanung inkl. der Kontierung und Rechnungsprüfung für die zugewiesenen Projekte.
• Verhandlungen und Vergabegespräche führen Sie eigenständig und verfassen die entsprechenden Protokolle.
• Darüber hinaus wirken Sie bei der Optimierung von Planungen sowie Termin- und Bauabläufen mit.

• Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.
• Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.
• Ein attraktives Gleitzeitmodell sowie Homeoffice lassen Sie Berufs-, und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.
• Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.
• Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.
• Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.
• Für die Funktion "Senior Spezialist:in Projektentwicklung" ist ein Mindestentgelt von € 43.376,06 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 7.303,94 brutto/Jahr möglich.

Bitte bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch ihren SAP-Auszug hinzu.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Janine Lindner, +4366488695357. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.