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Sankt Pölten

Prak­ti­kan­tin b­zw. ­Prak­ti­kan­t ­Per­so­nal­mar­ke­tin­g un­d ­Per­so­nal­ma­nage­ment

Praktikum
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:No data
  • Berufserfahrung:keine
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:6 Monate
NÖ Landesgesundheitsagentur
3100 Sankt Pölten, Österreich3 days ago
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Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.

Dein Profil

  • Sie sind (Fachhochschul-)StudentIn eines betriebswirtschaftlichen Studiengangs mit Bezug zum Gesundheitswesen.
  • Sie bringen Kommunikationsfähigkeit sowie ein Organisationstalent mit.
  • Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihr Engagement, Flexibilität sowie eine genaue und strukturierte Arbeitsweise aus.
  • Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit.

Deine Aufgaben

  • Sie werden die Personalservice GmbH in einem der folgenden Bereichen unterstützen: Personalmarketing
  • Personalmanagement
  • Sie werden an verschiedenen Projekten mitwirken und administrative Agenden des jeweiligen Bereiches übernehmen.

Unser Angebot

  • Wir bieten hoch motivierten Studentinnen und Studenten die Chance, praxisnahe Einblicke zu gewinnen und erste Erfahrungen für einen Zeitraum von vier bis sechs Monaten zu sammeln.
  • Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (www.noe.gv.at/gleichbehandlung).
  • In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.
  • Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.

Zusätzliche Informationen

Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen: Bewerbungsschreiben

  • Lebenslauf
  • Relevante Ausbildungsnachweise

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung inkl. Angabe des gewünschten Praktikumszeitraumes im folgenden Online-Formular.

Für fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte steht Ihnen Frau Bernadette Kobald, BSc MA unter der Tel.-Nr.: +43 2742/9009 16212 gerne zur Verfügung.

Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at

Über Per­so­nal­ma­na­ger*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Per­so­nal­ma­na­ger*in?

Du bist empathisch, offen und gerne für deine Mitmenschen da? Du hast immer ein offenes Ohr und stehst gerne mit Rat und Tat zur Seite? Du bist redegewandt und verfügst über ein gewisses Maß an Verhandlungsgeschick? Dann könnte der Beruf des*r Personalmanagers*in der richtige für dich sein! In dieser Position bist du Leiter*in der Personalabteilung in einem Unternehmen und für alle personalbezogenen Aufgaben verantwortlich. Mit deinem Know-how unterstützt du Führungskräfte bei allen personalrelevanten Fragen und Entscheidungen.

Worunter sind Per­so­nal­ma­na­ger*in­nen noch bekannt?

Per­so­nal­ma­na­ger*in­nen sind auch bekannt als: HR Manager*in, Human Resource Manager*in, Personalleiter*in, HR Specialist, HR Spezialist*in, Personalspezialist*in, Personalreferent*in, Personaler*in, Personalsachbearbeiter*in, HR Business Partner*in, Human Resource Business Partner*in, Teamleiter*in Talentmanagement

Welche Skills benötigt man als Per­so­nal­ma­na­ger*in?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Per­so­nal­ma­na­ger*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Fachkenntnisse im Personalwesen


Außerdem sollte ein Per­so­nal­ma­na­ger*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Organisationsfähigkeit
Kommunikativität
Führungsqualitäten
Selbstbewusstsein
Rhetorisches Geschick

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Per­so­nal­ma­na­ger*in relevant?

Für die meisten Per­so­nal­ma­na­ger*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Englisch, Rechnungswesen, Recht, Mathematik

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Per­so­nal­ma­na­ger*in?

Per­so­nal­ma­na­ger*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten am Computer

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