Personalverrechner:in bei Steuerberatungskanzlei
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:from from: € 2.800 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:keine
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Wir suchen für unsere Steuerberatungskanzlei im 22. Bezirk zur Verstärkung unseres Teams eine/n Personalverrechner/in (m/w). Sie sind sorgfältig, freundlich und absolut zuverlässig und suchen ein angenehmes Arbeitsumfeld?
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK/HLW)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Teamfähigkeit
- Lernbereitschaft
- Belastbarkeit
- Bereitschaft zum selbständigen Arbeiten
- Sorgfalt, Genauigkeit und gute Umgangsformen
- Erfahrung in einer Steuerberatungskanzlei von Vorteil
Deine Aufgaben
- Durchführung der monatlichen Abrechnung von Angestellten, Arbeitern, freien Dienstnehmern und fallweisen Beschäftigten
- Beratung in lohnsteuerrechtlichen-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Abwicklung von Ein- und Austritten von Angestellten und Arbeitern
- Aufbereitung von Lohn- und Gehaltsverrechnungsauswertungen für unsere Klienten
- Korrespondenz mit Behörden
Unser Angebot
- Einstiegsgehalt € 2.800,00 (40h)
- Ein höheres Einstiegsgehalt (Überzahlung) ist je nach Ausbildung und Berufserfahrung möglich.
- Ausbildung HAK / HASCH / HTL / HBLA bevorzugt
- Softwarekenntnisse BMD, MS Office
Zusätzliche Informationen
Salary: €2.800 (brutto)
Über Personalverrechner*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Personalverrechner*in?
Personalverrechner*innen berechnen und verrechnen die Löhne und Gehälter sowie Sozialversicherungs- und Lohnabgaben für die Mitarbeiter*innen eines Unternehmens. Die Lohnabrechnung erfolgt auf kollektivvertraglicher Basis, auf Basis von Betriebsvereinbarungen oder individuellen Vereinbarungen. Sie führen Buch über Krankenstände und Urlaubszeiten, Dienstreisen und Überstunden und berechnen aufgrund dieser Aufzeichnungen die monatlichen Arbeitszeiten der Mitarbeiter*innen. Weiters rechnen sie die Abgaben mit der Krankenkasse (Sozialversicherung) und dem Finanzamt (Lohnsteuer und Lohnnebenkosten) ab.
Personalverrechner*innen arbeiten in Unternehmen aller Wirtschaftszweige und Branchen, im Bereich der öffentlichen Verwaltung, bei Verbänden und Organisationen. Häufig sind sie auch bei Wirtschaftstreuhand- und Steuerberatungskanzleien beschäftigt. Sie arbeiten eigenständig oder im Team mit Fachkräften aus dem Personalwesen und der Buchhaltung.
Worunter sind Personalverrechner*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Personalverrechner*in?
Spezielle Software-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis
Außerdem sollte ein Personalverrechner*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Gute Allgemeinbildung
Mathematisches Verständnis
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Geduld
Rechts- und Gerechtigkeitsempfinden
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Personalverrechner*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Personalverrechner*in?
Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten am Computer
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Büroangestellte*r, Controller*in, Sachbearbeiter*in, Steuerberater*in, Revisor*in, Bürokaufmann*frau, Assistent*in