Personalverrechner:in bei PTM-Lubenik
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:from: € 4.000 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:>5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Wir suchen eine:n Personalverrechner:in.
Sie sind auf der Suche nach beruflicher Veränderung? Sie verfügen über langjährige Erfahrung in den Bereichen Personalverrechnung und/oder Bilanz-/Buchhaltung. Sie wünschen sich ein familiäres und herzliches Arbeitsklima, einen wunderschönen Arbeitsplatz, einen humorvollen, netten Chef, der sich um seine Mitarbeiter auch über die Arbeitszeit hinaus sorgt und auch in persönlichen Belangen gerne ein "offenes Ohr" hat? Eine wertschätzende Entlohnung ist bei uns selbstverständlich. Dann melden Sie sich bei mir!
Dein Profil
- Diplom in der Personalverrechnung und/oder in der Bilanz-/Buchhaltung
- 3 oder mehr Jahre Berufserfahrung
- gewissenhaft, loyal und ....
- Spaß bei der Arbeit
- auch "best ager" mit geschätzter Erfahrung sind willkommen!
Deine Aufgaben
- eine abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit in einem erfahrenen Team.
Unser Angebot
- fachliche Unterstützung durch Kolleginnen und Kollegen
- Fort- und Weiterbildung werden gefördert
- Ausbildung Lohnverrechner
Zusätzliche Informationen
Wir können uns, unter Einhaltung der Fristen, die Zeit frei einteilen. Mit gegenseitiger Unterstützung arbeiten wir eigenverantwortlich und „krempeln auch gerne die sprichwörtlichen Ärmel hoch“. Unser Arbeitsklima ist wertschätzend und auf Augenhöhe.
Kontakt:
Mag. Armin Lubenik
Kupelwiesergasse 16/2
1130 Wien, Hietzing
+43 1 3151315 0
office(at)ptm-lubenik.at
+43 1 315 1 315 20
https://www.ptm-lubenik.at
Gehalt: 4.000 € (brutto)
Über Personalverrechner*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Personalverrechner*in?
Personalverrechner*innen berechnen und verrechnen die Löhne und Gehälter sowie Sozialversicherungs- und Lohnabgaben für die Mitarbeiter*innen eines Unternehmens. Die Lohnabrechnung erfolgt auf kollektivvertraglicher Basis, auf Basis von Betriebsvereinbarungen oder individuellen Vereinbarungen. Sie führen Buch über Krankenstände und Urlaubszeiten, Dienstreisen und Überstunden und berechnen aufgrund dieser Aufzeichnungen die monatlichen Arbeitszeiten der Mitarbeiter*innen. Weiters rechnen sie die Abgaben mit der Krankenkasse (Sozialversicherung) und dem Finanzamt (Lohnsteuer und Lohnnebenkosten) ab.
Personalverrechner*innen arbeiten in Unternehmen aller Wirtschaftszweige und Branchen, im Bereich der öffentlichen Verwaltung, bei Verbänden und Organisationen. Häufig sind sie auch bei Wirtschaftstreuhand- und Steuerberatungskanzleien beschäftigt. Sie arbeiten eigenständig oder im Team mit Fachkräften aus dem Personalwesen und der Buchhaltung.
Worunter sind Personalverrechner*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Personalverrechner*in?
Spezielle Software-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis
Außerdem sollte ein Personalverrechner*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Gute Allgemeinbildung
Mathematisches Verständnis
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Geduld
Rechts- und Gerechtigkeitsempfinden
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Personalverrechner*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Personalverrechner*in?
Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten am Computer
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Büroangestellte*r, Controller*in, Sachbearbeiter*in, Steuerberater*in, Revisor*in, Bürokaufmann*frau, Assistent*in