Personalverrechner:in bei libraconsult
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:No data
- Berufserfahrung:2-5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Suchst du eine junge Steuerberatungskanzlei, die neue digitale Wege geht und Out-of-the-Box denkt? Unser Team kennt keine Grenzen. Bei uns findet jeder seinen Platz. Werte wie Freiheit, Gemeinschaft und Wissen sind uns wichtig. Wir betreuen Startups, kleine und größere Gesellschaften und Vereine. Mit vielen unserer Klienten sind wir per DU. Wir verstehen uns als Partner unserer Klienten um sie durch den komplexen Dschungel an Vorschriften und Steuern zu leiten.
Dein Profil
- 20 bis 40 Stunden Zeit pro Woche
- Das Personalverrechnungsdiplom
- Die Liebe zu Zahlen, Weiterentwicklung und zum Querdenken
- 2 bis 4 Jahre Erfahrung in der Personalverrechnung
Deine Aufgaben
- Laufende Personalverrechnung
- Arbeitsrechtliche und abgabenrechtliche Beratung Deiner Klienten
- Betreuung von GPLB-Prüfungen (wenn du dich bereit dazu fühlst)
- Gerne gehen wir auf deine Stärken und Leidenschaften ein
Unser Angebot
- Flexibles Arbeiten und Homeoffice stehen bei uns nicht nur auf dem Papier
- Benefits wie Einkaufsgutscheine, Jobticket, Kinderbetreuungszuschuss
- Förderungen von Ausbildungen kommen natürlich nicht zu kurz
- Die Türen unseres Geschäftsführers stehen Dir immer offen
- Attraktives Bonus-System für Dich
Zusätzliche Informationen
Kontakt:
Anne Knapp
Margaretenstraße 70/1/11040 Wien, Wieden
+43 1 9078080
office(at)libraconsult.at
https://libraconsult.at/
Über Personalverrechner*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Personalverrechner*in?
Personalverrechner*innen berechnen und verrechnen die Löhne und Gehälter sowie Sozialversicherungs- und Lohnabgaben für die Mitarbeiter*innen eines Unternehmens. Die Lohnabrechnung erfolgt auf kollektivvertraglicher Basis, auf Basis von Betriebsvereinbarungen oder individuellen Vereinbarungen. Sie führen Buch über Krankenstände und Urlaubszeiten, Dienstreisen und Überstunden und berechnen aufgrund dieser Aufzeichnungen die monatlichen Arbeitszeiten der Mitarbeiter*innen. Weiters rechnen sie die Abgaben mit der Krankenkasse (Sozialversicherung) und dem Finanzamt (Lohnsteuer und Lohnnebenkosten) ab.
Personalverrechner*innen arbeiten in Unternehmen aller Wirtschaftszweige und Branchen, im Bereich der öffentlichen Verwaltung, bei Verbänden und Organisationen. Häufig sind sie auch bei Wirtschaftstreuhand- und Steuerberatungskanzleien beschäftigt. Sie arbeiten eigenständig oder im Team mit Fachkräften aus dem Personalwesen und der Buchhaltung.
Worunter sind Personalverrechner*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Personalverrechner*in?
Spezielle Software-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis
Außerdem sollte ein Personalverrechner*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Gute Allgemeinbildung
Mathematisches Verständnis
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Geduld
Rechts- und Gerechtigkeitsempfinden
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Personalverrechner*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Personalverrechner*in?
Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten am Computer
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Büroangestellte*r, Controller*in, Sachbearbeiter*in, Steuerberater*in, Revisor*in, Bürokaufmann*frau, Assistent*in