Personalverrechner:in bei international tätige Steuerberatungsgesellschaft
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:from from: € 3.000 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:2-5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Als international tätige Steuerberatungsgesellschaft suchen wir für unsere Personalverrechnungsabteilung einen Personalverrechner:in.
Dein Profil
- Ausbildung: Personalverrechnungsprüfung
- mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Personalverrechnung (idealerweise bei einem Steuerberater).
- Offenheit und Freude an der Arbeit
- Teamfähigkeit
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliche Abwicklung der monatlichen Personalverrechnung inkl. der Erstellung von Reports und Statistiken für unsere nationalen und internationalen Klient:innen.
- Beratung in arbeits-, sozialversicherungsrechtlichen und lohnsteuerlichen Fragen.
- Kommunikation mit Behörden, Krankenkasse und Finanzämtern.
- Unterstützung der Kolleg:innen bei komplexen Aufgabenstellungen.
- Durchführung von Jahresarbeiten.
Unser Angebot
- Unterstützung Ihrer weiteren fachlichen Entwicklung und Fortbildung in ausgewählten, externen Seminaren.
- Einstieg in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden.
- Gehalt bei Vollzeit ab € 3.000,-- brutto/Monat, je nach Qualifikation, Engagement und bisheriger Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- gute Verkehrsanbindung.
Zusätzliche Informationen
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf und Motivationsschreiben.
Gehalt: 3.000 € (brutto)
Über Personalverrechner*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Personalverrechner*in?
Personalverrechner*innen berechnen und verrechnen die Löhne und Gehälter sowie Sozialversicherungs- und Lohnabgaben für die Mitarbeiter*innen eines Unternehmens. Die Lohnabrechnung erfolgt auf kollektivvertraglicher Basis, auf Basis von Betriebsvereinbarungen oder individuellen Vereinbarungen. Sie führen Buch über Krankenstände und Urlaubszeiten, Dienstreisen und Überstunden und berechnen aufgrund dieser Aufzeichnungen die monatlichen Arbeitszeiten der Mitarbeiter*innen. Weiters rechnen sie die Abgaben mit der Krankenkasse (Sozialversicherung) und dem Finanzamt (Lohnsteuer und Lohnnebenkosten) ab.
Personalverrechner*innen arbeiten in Unternehmen aller Wirtschaftszweige und Branchen, im Bereich der öffentlichen Verwaltung, bei Verbänden und Organisationen. Häufig sind sie auch bei Wirtschaftstreuhand- und Steuerberatungskanzleien beschäftigt. Sie arbeiten eigenständig oder im Team mit Fachkräften aus dem Personalwesen und der Buchhaltung.
Worunter sind Personalverrechner*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Personalverrechner*in?
Spezielle Software-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis
Außerdem sollte ein Personalverrechner*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Gute Allgemeinbildung
Mathematisches Verständnis
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Geduld
Rechts- und Gerechtigkeitsempfinden
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Personalverrechner*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Personalverrechner*in?
Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten am Computer
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Büroangestellte*r, Controller*in, Sachbearbeiter*in, Steuerberater*in, Revisor*in, Bürokaufmann*frau, Assistent*in