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Wien

Ge­schäfts­feld­lei­tun­g He­alt­h@Wor­k (Wien)

Vollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:No data
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
1020 Wien, Österreich1 week ago
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ÖSB Consulting. Ein Unternehmen der ÖSB Gruppe. – Wir fördern Beschäftigungen durch Unternehmensberatung und wirkungsvolle Arbeitsmarkt-programme. Mehr zum Unternehmen erfährst du auf oesb.at In der Unternehmensberatung unterstützen wir Arbeitgeber*innenbetriebe dabei, das verfügbare Arbeitsmarktpotenzial von Menschen verschiedener Herkunft, unterschiedlichen Alters und aller Geschlechter zu nutzen und ihr Unternehmen als einen Ort für individuelles Wachstum, Karriere und Lernen zu gestalten.

Dein Profil

  • Abgeschlossene akademische Ausbildung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Bereichen, Gesundheitsmanagement, Public Health, etc.
  • Langjährige Erfahrung im Projektumfeld, mit relevanten Stakeholder*innen, idealerweise in der Projektentwicklung und/oder Projektleitung
  • Konzeptionsstärke gepaart mit Freude an der Entwicklung und Implementierung von innovativen Projektideen
  • Analytisches, projektorientiertes und unternehmerisches Denken
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Interesse, die zukünftigen Leistungsangebote des Unternehmens proaktiv mitzugestalten
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Networking-Skills und Präsentationstalent
  • Flexibilität und Reisebereitschaft

Deine Aufgaben

  • Als Leitung bist du für die Entwicklung von neuen Projektideen, (digitalen) Tools und Prozessen verantwortlich
  • In Zusammenarbeit mit den Projektteams und anderen Leitungen implementierst du deine Konzepte
  • Du treibst aktiv Optimierungs- und Innovationsprozesse des bestehenden Geschäftsfeldes mit deiner langjährigen Expertise voran
  • Du betreust proaktiv ein ausgedehntes Netzwerk von Expert*innen und Stakeholder*innen
  • In dieser Funktion obliegt dir die Planung und Umsetzung von Fachveranstaltungen mit Kund*innen
  • Du bildest dich selbst gerne und kontinuierlich weiter und gestaltest aktiv deine Expert*innenrolle innerhalb des Unternehmens

Unser Angebot

  • Spannendes Aufgabenfeld.
  • Gemeinsame Ideenentwicklung und abwechslungsreiche Konzeptarbeit.
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten.
  • Bringe deine individuellen Stärken und Qualifikationen in unsere vielseitigen Tätigkeitsbereiche mit ein.
  • Wertschätzendes Arbeitsklima.
  • Abwechslungsreicher Job mit vielen Mitgestaltungsmöglichkeiten und inklusiver Unternehmens- und Teamkultur.
  • ÖSB Gruppe Academy.
  • Vielfalt an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie kostenloses Coaching-Angebot (EAP).
  • Gesunde Work-Life-Balance.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, Home Office und moderne Arbeitsmittel zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Freizeit und Familie.
  • Job mit Sinn.
  • Mit unseren Arbeitsmarktdienstleistungen tragen wir seit vielen Jahren aktiv zur Nachhaltigkeit und sozialen Entwicklung bei.

Zusätzliche Informationen

Mehr über die ÖSB Gruppe als Arbeitgeberin erfährst du auf karriere.oesb-gruppe.com Werde Teil der #arbeitsmarktkraft und bewirb dich durch Upload deines Motivationsschreibens, Lebenslaufs sowie Ausbildungs- und Dienstzeugnisses über folgenden Button: Jetzt bewerben Du hast noch Fragen? Unser Recruiting-Team steht dir gerne telefonisch oder per SMS zur Verfügung.

Über Ge­sund­heits­ma­na­ger*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Ge­sund­heits­ma­na­ger*in?

Gesundheitsmanager*innen sind in der Geschäftsleitung bzw. in deren Assistenz von Gesundheitseinrichtungen (z. B. Krankenhäuser, Rehabilitationszentren, Alten- und Pflegeheimen, Institutionen der Gesundheitsförderung), aber auch in Krankenkassen oder Betrieben der Gesundheitsindustrie tätig. Sie sind für betriebswirtschaftliche Tätigkeiten (z. B. Controlling und Rechnungswesen) zuständig, wickeln Projekte ab oder sind in den Bereichen Werbung und Marketing tätig. Je nach Aufgabenbereich haben sie Kontakte zum medizinischen Personal (z. B. Ärzte/Ärtzin) und der Pflegeleitung, zu Mitarbeiter*innen von Gesundheitsbehörden, Sozialversicherungsanstalten etc.

Worunter sind Ge­sund­heits­ma­na­ger*in­nen noch bekannt?

Ge­sund­heits­ma­na­ger*in­nen sind auch bekannt als: Gesundheitsökonom*in

Welche Skills benötigt man als Ge­sund­heits­ma­na­ger*in?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Ge­sund­heits­ma­na­ger*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Fremdsprachenkenntnisse
Wirtschaftliches Verständnis
Medizinische Grundkenntnisse
Fachkenntnisse im Unternehmensrecht


Außerdem sollte ein Ge­sund­heits­ma­na­ger*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Offenheit
Durchsetzungsvermögen
Führungsqualitäten
Sozialkompetenz
Verhandlungsgeschick
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Gesundheitsbewusstsein
Organisationsfähigkeit
Selbstbewusstsein
Gepflegtes Erscheinungsbild
Vernetztes Denken
Koordinationsfähigkeit
Problemlösungskompetenz

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Ge­sund­heits­ma­na­ger*in?

Ge­sund­heits­ma­na­ger*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten in der Planung, Arbeiten in Gesundheit, Fürsorge & Therapie

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