Fach­be­reichs­lei­tun­g MT­DG Be­reich KIL­M/Im­mu­no­lo­gie bei Wie­ner ­Ge­sund­heits­ver­bund

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Biomedizinischen Analytiker*in und einen besitzen einen gültigen Eintrag im Gesundheitsberuferegister
• Sie verfügen wünschenswertweise über mehrjährige Berufserfahrung
• Sie besitzen eine sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Sie verfügen über Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und soziale Kompetenz
• Sie bringen Leistungsbereitschaft und den adäquaten Umgang mit Belastungen mit
• Sie verfügen über die Bereitschaft den Anforderungen der Stelle entsprechend flexibel zu agieren
• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse (für Bewerber*innen, die noch nicht bei der Stadt Wien beschäftigt sind)
• Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.

• Sie haben die Dienst- und Fachaufsicht über alle Mitarbeiter*innen des zugeordneten Bereiches der Immunologie
• Sie sind zuständig für die direkte Personalführung (Personalplanung und –einsatz, Mitarbeiter*innenbeurteilungen, Mitarbeiter*innen- und Teamorientierungsgespräche, personalbezogene Dokumentation, Dienstplanerstellung und –abrechnung, Durchführung regelmäßiger Dienst- und Teambesprechungen, Kontrolle etc.) sowie die Rekrutierung, Auswahl und Einführung neuer Mitarbeiter*innen
• Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Patient*innenversorgung nach international gültigen Qualitätsstandards unter Bedachtnahme des ökonomisch sinnvollen Einsatzes aller zur Verfügung stehenden Ressourcen

• Wir bieten ein spannendes Arbeitsumfeld in einem hoch spezialisierten Universitätskrankenhaus
• interdisziplinäre Zusammenarbeit, Mitgestaltungsmöglichkeiten und hohe Professionalität im Team
• breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen
• Entwicklungsmöglichkeiten nach deinen persönlichen Interessen & Stärken
• betriebliche Gesundheitsförderung (persönliche Beratung, Trainingseinheiten)
• vergünstigtes Mittagessen im Betriebsrestaurant (immer Werktags, wechselnde frischgekochte Speisen, auch vegan und vegetarisch)
• Betriebskindergarten
• Gute öffentliche Anbindung (Linie U6, Straßenbahn 5, 33 und 42)
• Parkgarage & Fahrradstellplätze am Gelände
• gratis Jahresticket der Wiener Linien

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem. Sie passen perfekt zu diesem Stellenprofil? Dann bewerben Sie sich hier inklusive aussagekräftigem Motivationsschreiben und Konzept; die Auswahl erfolgt durch ein Hearing und ist mit nachfolgender 6monatigen Probeverwendung verbunden.

Das Einstiegsgehalt für neue Mitarbeiter*innen beträgt ca. brutto 4.572€. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.