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Wien

Ex­per­t:in Ex­ter­ne In­nen­re­vi­si­on ­der NÖ-Raiff­ei­sen­ban­ken (w/m/d) - ­Re­gi­on Wein­vier­tel

Vollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:from from: € 60.000 brutto pro Jahr
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Wien, Österreich1 day ago
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Sie möchten Ihre Fachkompetenz in einem Arbeitsumfeld einsetzen, das Transparenz, Offenheit und Ihre persönliche Weiterentwicklung fördert? Ein Umfeld, das Vielfalt und Teamgeist schätzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Expertise in anspruchsvollen Projekten und nachhaltigen Initiativen einzubringen? Bei uns arbeiten Sie von Beginn an als wertgeschätztes Teammitglied und gestalten mit Ihrem Wissen und Engagement die Zukunft aktiv mit. WIR fördern Engagement, wir geben Halt, und wir brauchen Kompetenz. Willkommen im WIR!

Dein Profil

WIR brauchen Kompetenz.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Raiffeisenbankensektor oder Berufserfahrung in einem anderen Bankensektor
  • Bevorzugt Berufserfahrung als Innenrevisor in einer Bank, in der Bankenrevision oder in revisionsnahen Tätigkeiten (z.B. Risikomanagement, Marktfolge)
  • Wohnort im Weinviertel bzw. nördlich von Wien ist von Vorteil
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office Produkte (Insbesondere Excel und Word)
  • Sicheres Auftreten (z.B. bei Befragungen von Geprüften), gute Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit
  • Analytisches Denken, Sorgfältigkeit und Genauigkeit bei der Erarbeitung von Prüfungserkenntnissen zur Darstellung in unseren Prüfberichten
  • Führerschein Klasse B und eigener PKW sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen im Bundesland Niederösterreich

Deine Aufgaben

WIR geben Halt.
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Prüfungen in den Raiffeisenbanken Niederösterreichs mit Fokus auf das Weinviertel – vor Ort oder im Homeoffice
  • Bewertung der Organisation und Wirksamkeit des internen Kontrollsystems
  • Analyse von Geschäftsprozessen hinsichtlich Gesetzmäßigkeit, Ordnungsmäßigkeit und Zweckmäßigkeit
  • Entwicklung von Verbesserungsvorschlägen und Überwachung der Umsetzung
  • Erstellung aussagekräftiger Prüfberichte und Kommunikation der Prüfergebnisse
  • Er- und Überarbeitung von Prüfungskonzepten gemeinsam im Team

Unser Angebot

  • Wir pflegen eine offene und familiäre Kultur und unternehmen viel miteinander - wir feiern Feste, wie sie fallen
  • Wir bieten eine top Aus- und Weiterbildung, vom grundlegenden Banken-Know-how über digitales Lernen bis zum zertifizierten oder universitären Abschluss
  • Eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem herausfordernden und verantwortungsvollen Umfeld
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (Homeoffice, Vor-Ort-Prüfungen in Niederösterreich), Anwesenheit in Wien nur in Ausnahmefällen (z.B. Schulungen, Bereichs-Veranstaltungen)
  • Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von € 60.000,- vorgesehen. Was Sie tatsächlich bei uns verdienen, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch

Zusätzliche Informationen

Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung – WIR machts möglich.

Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung: Mag. Alexandra Wusem-Langeder Tel.: +43 664 8351144 HR Business Partner

Über Re­vi­so­ren*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Re­vi­sor*in?

Revisor*innen führen Revisionen, das sind Betriebsprüfungen, durch. Sie planen diese Revisionen, bereiten sie vor und besuchen die Betriebe, in denen die Revisionen stattfinden. Sie prüfen die Buchhaltung, die Betriebsbücher sowie die Effizienz und Wirtschaftlichkeit der betrieblichen Abläufe, dabei analysieren und bewerten sie komplexe betriebliche Vorgänge und Abläufe. Abschließend dokumentieren sie die Ergebnisse und besprechen sie mit der Betriebsleitung.

Revisor*innen arbeiten für Unternehmen und Organisationen aller Wirtschaftszweige und Branchen und im öffentlichen Dienst sowie bei Kammern und Ämtern. Häufig sind sie als Wirtschaftsprüfer*innen für Wirtschaftstreuhandgesellschaften tätig, wo sie als externe Prüfer*innen von Unternehmen beauftragt werden. Sie arbeiten eigenständig sowie im Team mit Berufskolleg*innen und anderen Spezialist*innen.

Siehe auch den Beruf Wirtschaftstreuhänder*in.

Welche Skills benötigt man als Re­vi­sor*in?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Re­vi­so­ren*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Spezielle Software-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis
Führerschein


Außerdem sollte ein Re­vi­sor*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Ausgeprägte Beobachtungsgabe
Rhetorisches Geschick
Mathematisches Verständnis
Argumentationsgeschick
Durchsetzungsvermögen
Problemlösungskompetenz
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Rechts- und Gerechtigkeitsempfinden
Selbstbewusstsein
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Vernetztes Denken
Koordinationsfähigkeit
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Re­vi­sor*in?

Re­vi­so­ren*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten ohne örtliche Bindung, Arbeiten mit Daten & Zahlen