Coffee Equipment Portfolio Expert (m/w/d)

Vollzeit

Home Office:Teilweise möglich
Einstiegsgehalt:from: € 54.600 brutto pro Jahr
Berufserfahrung:0-2 Jahre
Startdatum:11/1/2024
Befristung:1 Monate

Coca-Cola HBC Austria GmbH

Wien, Österreich3 days ago

Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment – 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Wochen. In der Rolle des Coffee Asset Expert planst und steuerst du eigenverantwortlich unser Kaffee Equipment Portfolio und arbeitest dabei eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen. Du teilst dein Wissen im Bereich Kaffee-Technik in unserer Organisation und überwachst, unterstützt Prozesse/ Tools sowie sorgst du für den reibungslosen Betrieb von Kaffee-Equipment, um erstklassigen Kundenservice und Lieferantenmanagement zu gewährleisten.
Zusätzlich unterstützt du das Vertriebsteam bei der Lösung von Kundenreklamationen und nimmst an Sales-Meetings teil, um Prioritäten und Updates zu kommunizieren.

Dein Profil

Du bringst eine Abgeschlossene fachspezifische Matura oder technische Ausbildung mit und konntest bereits erste Berufserfahrung sammeln
Du bist technisch affin, du bringst ein ausgeprägtes Kostenverständnis mit und hast idealerweise schon Erfahrung im Projektmanagement gesammelt; Vorerfahrung im Bereich Kaffee-Technik von Vorteil
Du hast sehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse und stichst durch deine Kommunikationsstärke hervor, sowie mit dem Umgang mit MS-Office und SAP von Vorteil
Du bist organisiert, zielorientiert, teamfähig und rundest dein Profil durch deine offene Persönlichkeit ab

Deine Aufgaben

Du steuerst eigenverantwortlich das Kaffee-Equipment Portfolio sowie die Zusammenarbeit mit Service Partnern und fungierst als erster Ansprechpartner für interne sowie externe Teams im Bereich Kaffee-Technik
Du setzt gemeinsam mit dem nationalen Coffee Business Manager Ziele in Bezug auf Einkauf, Service- und Wartung von Equipment und stellst sicher, dass alle relevanten Kennzahlen erreicht werden
Du führst eigenständig die Testung, Implementierung und Wartung relevanter technischer Tools, wie z.B. Zubehörteile, Telemetrie- und Zahlungssysteme
Du nimmst an Vertriebs- und Finanzabstimmungen teil und kommunizierst Prioritäten und Updates im Bereich Kaffee-Equipment. Dabei stellst du sicher, dass Zielsetzungen regelmäßig überprüft und eventuelle Abweichungen rechtzeitig erkannt werden
Du bist für die Unterstützung des Vertriebs in allen Fragen rund um das Kaffee-Equipment zuständig, inklusive der Bearbeitung von Kundenbeschwerden, dem Umgang mit verlorenen Geräten und dem Performance Management externer Dienstleister

Unser Angebot

Diversity, Equity & Inclusion: Wir als Coca-Cola HBC sind ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt lebt. Das bedeutet, dass unser Umfeld Chancengleichheit für alle bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Fördere mit uns eine Kultur, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt.
Sustainability: Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision „World Without Waste“ – eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten.

Für diese Position bieten wir ein attraktives, marktgerechtes Gehalt.
Wenn du die oben genannten Voraussetzungen erfüllst, kannst du mit einem Mindestgehalt von EUR 54.600,- brutto/Jahr (ausgehend von einer Vollzeitstelle/38,5 Wochenstunden, All-in und zuzüglich einer Bonuszahlung) rechnen.
Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch.

Über Vertriebsmanager*innen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Vertriebsmanager*in?

Vertriebsmanager*innen sind mit allen organisatorischen und administrativen Aufgaben beschäftigt, die mit dem Vertrieb und Verkauf von Waren und Dienstleistungen zusammenhängen. Sie wählen die optimalen Absatzmethoden und Absatzwege, berechnen Kosten, koordinieren Liefertermine und stellen Dokumente wie Frachtpapiere und Rechnungen aus.

Sie arbeiten in den Verkaufs- und Vertriebsabteilungen von Produktionsbetrieben, Handelsbetrieben und Handelsketten, sowie im Versandhandel mit Berufskolleg*innen und Mitarbeiter*innen verschiedener Abteilungen wie z. B. Marketing, Rechnungswesen, Lager und Logistik) und kommunizieren mit Kunden*innen, Lieferanten*innen und Geschäftspartner*innen.

Welche Skills benötigt man als Vertriebsmanager*in?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Vertriebsmanager*innen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Spezielle Software-Kenntnisse
Fremdsprachenkenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis
Führerschein

Außerdem sollte ein Vertriebsmanager*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Rhetorisches Geschick
Mathematisches Verständnis
Argumentationsgeschick
Führungsqualitäten
Kompromissbereitschaft
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Rechts- und Gerechtigkeitsempfinden
Organisationsfähigkeit
Selbstbewusstsein
Gepflegtes Erscheinungsbild
Vernetztes Denken
Koordinationsfähigkeit
Systematik

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Vertriebsmanager*in relevant?

Für die meisten Vertriebsmanager*innen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Deutsch, Englisch, Mathematik, Recht, Wirtschaft

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Vertriebsmanager*in?

Vertriebsmanager*innen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten im internationalen Umfeld & Mobilität, Arbeiten in Kundenservice & -Betreuung, Arbeiten am Computer

Welche ähnlichen Berufe gibt es?

Ähnliche Berufe sind unter anderem:

E-Commerce Kaufmann*frau, Großhandelskaufmann*frau, Spediteur*in, Handelsvertreter*in, Speditionslogistiker*in, Direktberater*in, Industriekaufmann*frau, Betriebswirt*in

Cof­fee E­quip­men­t ­Port­fo­li­o ­Ex­per­t (m/w/d)

Dein Profil

Deine Aufgaben

Unser Angebot

Über Ver­triebs­ma­na­ger*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Ver­triebs­ma­na­ger*in?

Welche Skills benötigt man als Ver­triebs­ma­na­ger*in?

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Ver­triebs­ma­na­ger*in relevant?

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Ver­triebs­ma­na­ger*in?