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Linz

Be­ra­ter_in­/­Sach­be­ar­bei­ter_in

Vollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:€ 2.716,9 to € 3.980,2 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:12 Monate
4020 Linz, Österreich7 hours ago
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Initiativbewerbung als Berater_in/Sachbearbeiter_in für das Arbeitsmarktservice Oberösterreich

Dein Profil

  • Reifeprüfung oder abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens zweijährige Berufserfahrung
  • Österreichische Staatsbürgerschaft oder Personen mit Unionsfreizügigkeit, andernfalls gültige Arbeitsberechtigung gem. AuslBG
  • Keine relevanten gerichtlichen Verurteilungen und Insolvenzverfahren, die die berufliche Zuverlässigkeit als nicht gegeben erscheinen lassen
  • Gutes Auftreten
  • Soziale Kompetenz
  • Hohe Kommunikations- und Beratungsfähigkeit
  • Hohe Belastbarkeit und Problemlösungsorientierung
  • Entscheidungs- und Abgrenzungsfähigkeit
  • Team-und Kund_innenorientierung
  • Gender- und Diversity-Bewusstsein
  • Durchsetzungsstreben
  • Sehr gute EDV-Anwender_innenkenntnisse
  • Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
  • Bereitschaft zur Absolvierung des Grundausbildungslehrganges in Linz
  • Geographische Mobilität
  • Möglichkeit der Teilnahme an einem Auswahlverfahren (kein Kostenersatz)

Deine Aufgaben

  • Im Bereich Service für Arbeitsuchende: Situationsanalyse und Beratung: Abklären der Ausbildung, Berufserfahrung sowie aller vermittlungsrelevanten Informationen
  • Erkennen persönlicher Stärken und Klärung der Kund_innenwünsche
  • Information über Entwicklungen und Chancen am Arbeitsmarkt
  • Erkennen von Problemlagen, die eine intensivere Betreuung erfordern
  • Treffen von Betreuungsvereinbarungen: Festlegung der Betreuungsstrategie und Unterstützung bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven
  • Gemeinsames Erarbeiten von Suchstrategien und Anleitung zu Eigenaktivitäten
  • Information über Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie über externe Beratungen
  • Gezielter Einsatz von vermittlungsunterstützenden Förderungen
  • Laufende Betreuung der Kund_innen: Erstellung und Aktualisierung von EDV-unterstützten Suchprofilen
  • Unterstützung bei der Stellenvermittlung
  • Im Bereich Service für Unternehmen: Auf- und Ausbau von Kund_innenbeziehungen
  • proaktive Akquisition von neuen Unternehmens-kund_innen
  • Beratung von Unternehmen im Rahmen von Betriebsbesuchen und Infoveranstaltungen über die Dienstleistungsangebote des AMS
  • Information über die regionale Arbeitsmarktsituation
  • Information über aktuelle Förderangebote
  • Unterstützung der Unternehmenskund_innen bei der Besetzung offener Stellen: Offensive Akquisition von offenen Stellen und Entgegennahme von Vermittlungsaufträgen
  • Erarbeitung regionaler und überregionaler Besetzungsstrategien
  • Erstellung der Job- und Anforderungsprofile sowie Gestaltung der Inserate
  • Durchführung von Vorauswahlen und Jobbörsen

Unser Angebot

  • eine solide Einschulung und Grundausbildung
  • ein kollegiales Arbeitsklima
  • ein flexibles Gleitzeitmodell
  • ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Sowie zahlreiche weitere Benefits (siehe Karriereseite)

Zusätzliche Informationen

Anfangsgehalt je nach Voranrechnung von einschlägigen Beschäftigungszeiten bei Vollzeitbeschäftigung (37,5 Wochenstunden) brutto € 2.716,90 (=Gehaltsstufe 1) bis € 3.980,20 (=Gehaltsstufe 8). Während der Grundausbildung bzw. Ausbildungsphase längstens jedoch 1 Jahr, gebühren nur 90 % des der Einstufung entsprechenden Gehalts.

Bei Interesse bewerben Sie sich jetzt: Jetzt bewerben

Die Vielfalt unter unseren Mitarbeiter_innen ist uns wichtig. Auch in diesem Sinne freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Entnehmen Sie bitte unserer Karriereseite die näheren Bedingungen zum Bewerbungsverfahren, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind.

Auskünfte: Elfriede Greilinger Tel.: +4350 904 400504

Über Sach­be­ar­bei­ter*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Sach­be­ar­bei­ter*in?

Sachbearbeiter*in ist weniger ein Beruf als eine Funktionsbezeichnung und bezeichnet ein Dienstverhältnis im öffentlichen Dienst oder in einem Wirtschaftsunternehmen. Sachbearbeiter*innen übernehmen meist spezielle administrative und organisatorische Tätigkeiten, die sie eigenverantwortlich ausüben. Je nach Aufgabengebiet und Arbeitsort (z. B. Verkaufsabteilungen in Handelsbetrieben oder Mitarbeiter*innen in der Verwaltung in Behörden) gestaltet sich ihr Arbeitsalltag. Sie arbeiten eigenständig und haben Kontakt zu Kundinnen und Kunden sowie zu Mitarbeiter*innen anderer Abteilungen.

Siehe auch Lehrberuf Verwaltungsassistent*in (Lehrberuf).

Worunter sind Sach­be­ar­bei­ter*in­nen noch bekannt?

Sach­be­ar­bei­ter*in­nen sind auch bekannt als: Referent*in

Welche Skills benötigt man als Sach­be­ar­bei­ter*in?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Sach­be­ar­bei­ter*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Spezielle Software-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis


Außerdem sollte ein Sach­be­ar­bei­ter*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Offenheit
Kontaktfreudigkeit
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Freundlichkeit
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Koordinationsfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Systematik

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Sach­be­ar­bei­ter*in relevant?

Für die meisten Sach­be­ar­bei­ter*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Rechnungswesen, Englisch, Mathematik, Wirtschaft

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Sach­be­ar­bei­ter*in?

Sach­be­ar­bei­ter*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten in der Planung, Arbeiten am Computer